MasOrange enfrenta ERE que amenaza a 795 empleados en Madrid

MasOrange y el ERE: La Lucha de los Trabajadores en Madrid

La situación laboral en el sector de las telecomunicaciones se ha vuelto tensa en las últimas semanas, especialmente para los empleados de MasOrange. La empresa ha planteado un Expediente de Regulación de Empleo (ERE) que afectaría a un máximo de 795 trabajadores. Este anuncio ha desatado la indignación de los sindicatos, que han calificado la medida de "forzosa". En este artículo, analizaremos la situación actual y las movilizaciones previstas por los trabajadores para defender sus derechos.

Movilizaciones en Madrid: Un Llamado a la Acción

Los sindicatos, en particular CC.OO. y USO, han decidido emprender una serie de movilizaciones para defender los puestos de trabajo en MasOrange. La primera de estas concentraciones está programada para el 28 de septiembre a las 16:00 horas en la tienda de Orange de la Puerta del Sol en Madrid. Aunque aún está pendiente de autorización, los sindicatos están decididos a llevar a cabo estas acciones.

La segunda concentración se llevará a cabo el 30 de septiembre a las 11:00 horas frente al Ministerio de Trabajo y Economía Social. La tercera y última movilización está prevista para el 5 de octubre, nuevamente en la tienda de Orange de la Puerta del Sol. Estas acciones son una respuesta directa a las preocupaciones de los trabajadores sobre el futuro de sus empleos y el impacto que el ERE tendría en sus vidas.

La Respuesta Sindical: Un Frente Unido

CC.OO. ha declarado que defenderá cada uno de los puestos de trabajo en MasOrange "sin dejar a nadie atrás". Para ello, se han comprometido a utilizar todos los medios legales a su disposición, incluyendo movilizaciones, paros y huelgas. El sindicato ha hecho un llamado a la plantilla para que se sume a estas acciones, enfatizando la importancia de la unidad en la lucha por los derechos laborales.

Además, CC.OO. ha solicitado reuniones con los principales partidos políticos para pedir su apoyo en esta lucha. Hasta el momento, han tenido encuentros con Sumar y están programados para reunirse con ERC, así como con otros partidos como PP, PSOE y PNV. La intención es obtener el respaldo necesario para enfrentar a la dirección de la empresa y asegurar que se respeten los derechos de los trabajadores.

El Contexto del ERE: Números que Hablan

El ERE planteado por MasOrange afectaría al 9,5% de la plantilla, que actualmente cuenta con cerca de 8.400 efectivos. Según las cifras proporcionadas por los sindicatos, de los 795 despidos propuestos, 521 corresponderían a OSP, lo que representa el 18,3% de su plantilla. A esto se suman otros despidos en diferentes divisiones, como Xfera, Euskatel, R Cable/Telecable, Osfi y Lorca, cada uno con porcentajes significativos de su personal.

CC.OO. ha calificado el ERE de "totalmente injustificado y arbitrario", argumentando que la empresa no ha proporcionado razones sólidas para justificar tales despidos. Este rechazo ha sido respaldado por la mesa negociadora, que incluye representantes de varios sindicatos, como UGT y la Confederación Sindical Independiente (Fetico).

El Futuro de MasOrange: Un Desafío en Marcha

A medida que se desarrollan las negociaciones entre los sindicatos y la dirección de MasOrange, la incertidumbre sobre el futuro de los trabajadores sigue creciendo. La primera reunión de la mesa negociadora tuvo lugar el 17 de septiembre, y aunque se manifestaron posturas firmes en contra del ERE, el proceso de diálogo está lejos de concluir.

La asamblea de trabajadores convocada por CC.OO. y USO el 27 de septiembre será un momento crucial para evaluar el apoyo entre la plantilla y decidir los próximos pasos a seguir en esta lucha. Los trabajadores de MasOrange están en pie de guerra, decididos a defender sus derechos y su futuro laboral.

La Importancia de la Solidaridad en el Sector

La situación de MasOrange no es un caso aislado en el sector de las telecomunicaciones. En los últimos años, hemos visto un aumento en los ERE y despidos en diversas empresas del sector. Esto pone de manifiesto la necesidad de una mayor solidaridad entre los trabajadores y los sindicatos para enfrentar las injusticias laborales que se están produciendo.

La lucha de los trabajadores de MasOrange es un reflejo de las tensiones que existen en el mercado laboral actual. Es fundamental que los empleados se unan y se organicen para proteger sus derechos y asegurar que sus voces sean escuchadas. Las movilizaciones en Madrid son solo el comienzo de una batalla que podría tener repercusiones significativas para el futuro de los trabajadores en el sector de las telecomunicaciones.

La Voz de los Trabajadores: Un Mensaje de Esperanza

En medio de esta situación adversa, los trabajadores de MasOrange han demostrado una gran determinación y unidad. La convocatoria de concentraciones y la búsqueda de apoyo político son pasos importantes en su lucha. Los sindicatos están trabajando arduamente para garantizar que cada trabajador tenga la oportunidad de expresar sus preocupaciones y defender su puesto.

La comunidad laboral debe estar atenta a lo que sucede en MasOrange. La lucha de estos trabajadores es un recordatorio de que la defensa de los derechos laborales es una responsabilidad colectiva. A medida que se desarrollen las movilizaciones y negociaciones, la esperanza de que se logren acuerdos justos y equitativos sigue viva entre los empleados y sus representantes sindicales.